会議の失敗は

会議の失敗は、

短時間に具体的な結論や合意を得ようとして急ぎすぎるあまり、

ファシリテーターがプロセスや参加者の行動や発言をコントロールしすぎたり、

民主主義と多数決を混同してしまったりしているからではないかと思われます。

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目標や意欲に対して正直に

「あれをやりたい!」「これを実現したい!」

という目標や意欲に対して、正直になってください。

「どうせできない」という抑制をはずして、

自分を自由にしてあげるのです。

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